Desenvolver a compreensão dos fundamentos da inteligência social e sua aplicação do ambiente corporativo.

Aprimorar as habilidades de comunicação interpessoal e não-verbal dos participantes.

Capacitar os profissionais para identificar a gerenciar emoções próprias e alheias no contexto de trabalho.

Fornecer estratégias para resolução eficaz de conflitos e negociação.

Estimular a criação de redes de relacionamento profissional efetivas.

Promover técnicas de liderança baseadas em empatia e inteligência emocional.

Instrumentalizar os participantes para criar e manter ambientes de trabalho positivos e produtivos.

Profissionais em posições de liderança ou que aspiram a caros de gestão.

Especialistas rem recursos humanos e desenvolvimento organizacional.

Empreendedores e proprietários de negócios.

Consultores empresariais e coaches executivos.

Profissionais de áreas que exigem alto nível de interação interpessoal (vendas, atendimento ao cliente, relações públicas. etc.)

Recém-formados que desejam se destacar no mercado de trabalho.

Profissionais interessados em melhorar suas habilidades de inteligência social para impulsionar sua carreira.